УЧРЕЖДЕНИЕ ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
"СЕВЕРО-КАВКАЗСКИЙ ИНСТИТУТ ПОВЫШЕНИЯ КВАЛИФИКАЦИИ КАДРОВ
СТРОИТЕЛЬНОГО И ЖИЛИЩНОГО КОМПЛЕКСА"

 

 

 

    Согласно статье 217 Трудового кодекса Российской Федерации в организации, численность работников которого превышает 50 человек, создается служба охраны труда или вводится должность специалиста по охране труда, имеющего соответствующую подготовку или опыт работы в этой области. Служба охраны труда в организации создается в целях обеспечения соблюдения требований охраны труда, осуществления контроля за их выполнением у каждого работодателя, осуществляющего производственную деятельность.

 Под понятием «Производственная деятельность», согласно ст.209  Трудового кодекса Российской Федерации,  понимается  совокупность действий работников с применением средств труда, необходимых для превращения ресурсов в готовую продукцию, включающих в себя производство и переработку различных видов сырья, строительство, оказание различных видов услуг.

Работодатель, численность работников которого не превышает 50 человек, принимает решение о создании службы охраны труда или введении должности специалиста по охране труда с учетом специфики своей производственной деятельности или оказываемых услуг.

При отсутствии у работодателя службы охраны труда, штатного специалиста по охране труда - их функции осуществляют работодатель - индивидуальный предприниматель (лично),  руководитель организации, другой уполномоченный работодателем работник либо организация или специалист, оказывающие услуги в области охраны труда, привлекаемые работодателем по гражданско-правовому договору.

Соответственно, у службы охраны труда (отдела, бюро или отдельного специалиста) должны быть документы, регламентирующие ее деятельность по охране труда, должна быть составлена номенклатура документов для их систематизации, правильного хранения и утилизации по мере окончания сроков хранения.

На основании требований законодательства  Российской Федерации, межотраслевых и отраслевых Правил, инструкций, рекомендаций, стандартов, положений можно определить перечень документации, которая должна разрабатываться и оформляться при проведении работ по охране труда.

 Приведенный перечень документов можно как сократить, так и расширить с учетом специфики организации.

 

I. Примерный перечень документации по организации работы по охране труда:

 

1)    комплект нормативных правовых актов, содержащих требования охраны труда в соответствии со спецификой деятельности организации (к каждому разделу приведены нормативные правовые акты для всех отраслей экономики);

2)    план мероприятий по охране труда на текущий год;

3)    положение о системе управления охраной труда (положение об организации работы по охране труда на предприятии);

4)    коллективный договор, раздел коллективного договора по охране труда;

5)    штатное расписание;

6)    правила внутреннего трудового распорядка;

7)    должностная инструкция инженера по охране труда;

8)    должностные инструкции должностных лиц с распределением функций и обязанностей по обеспечению охраны труда в организации между структурными подразделениями, руководителями и специалистами;

9)       предписания государственных надзорных органов;

10)  смета расходов на мероприятия по улучшению условий труда;

11)  план помещений с планом размещения техники, оборудования, инструментов;

12)     акты проверки состояния охраны труда;

13)           предписания по устранению выявленных нарушений требований охраны труда;

Положения о:

 

14)           службе охраны труда;

15)           кабинете охраны труда,  стенде, уголке охраны труда;

16)           порядке проведения обучения, проведения инструктажей, стажировки;

17)           порядке производства работ в условиях повышенной опасности;

18)           порядке проведения административно-общественного контроля за состоянием условий и охраны труда (создание комитета, комиссии по охране труда, избрание/ назначение уполномоченных (доверенных) лиц);

19)           порядке проведения Дня охраны труда;

20)         об обеспечении безопасности дорожного движения (организация предрейсовых медицинских осмотров водителей автотранспортных средств, положение о рабочем времени и времени отдыха водителей автомобилей и пр.);

Приказы о/об:

 

21)           утверждении перечня локальных актов по охране труда (приложение 3);

22)           приеме  на работу инженера или специалиста по охране труда;

23)           возложении обязанностей инженера по охране труда на одного из работников организации  или заключение договора на проведение работ по охране труда (в случае отсутствия инженера по охране труда);

24)           введении  в действие Положения об организации работы по охране труда;

25)           создании службы (отдела) охраны труда, положение об отделе;

26)           создании совместного комитета по охране труда;

27)           утверждении положения о комитете, комиссии по охране труда;

28)           создании комиссии по проверке знаний требований охраны труда; 

Программы:

 

 

29)            перспективная программа мероприятий (с учетом обучения по охране труда 1 раз в 3 года, аттестации рабочих мест – 1 раз в 5 лет, пересмотра инструкций - 1 раз в 5 лет, объемов финансирования, источников финансирования);

30)           производственного контроля  за состоянием охраны труда в организации;

Протоколы:

 

31)            заседания комиссий по охране труда;

32)            избрания уполномоченных (доверенных) лиц по охране труда;

 

Основание:

 

 

-                   Трудовой кодекс Российской Федерации;

-                   ГОСТ 12.0.010 – 2009 «Система стандартов безопасности труда. Система управления охраной труда. Определение опасностей и оценка рисков»;

-                   ГОСТ Р 12.0.009-2009 «Национальный стандарт Российской Федерации. Система стандартов безопасности труда. Система управления охраной труда на малых предприятиях. Требования и рекомендации по применению»;

-                   ГОСТ 12.0.007.2009 «Система стандартов безопасности труда. Система управления охраной труда в организации. Общие требования по разработке, применению, оценке и совершенствованию»;

-                   ГОСТ 12.0.230-2007 «Система стандартов безопасности труда. Системы управления охраной труда. Общие требования»;

-                   Приказ Минздравсоцразвития России от 1.03.2012 г. N 181н «Об утверждении типового перечня ежегодно реализуемых работодателем мероприятий по улучшению условий и охраны труда и снижению уровней профессиональных рисков»;

-                   Приказ Минэкономразвития РК от 22.10.2007 г. N 323  «Об утверждении методических рекомендаций по подготовке раздела «Условия и охрана труда коллективного договора организации и индивидуального предпринимателя»;

-                   Постановление Исполнительного комитета ФНПР от 26.09.2007 г. N 4-6 «О Методических рекомендациях по организации наблюдения (контроля) за состоянием условий и охраны труда на рабочих местах уполномоченными (доверенными) лицами профессиональных союзов»;

-                   Постановление Исполнительного комитета ФНПР от 18.10.2006 г. N 4-3 «О типовом положении об уполномоченном (доверенном) лице по охране труда профессионального союза»;

-                   Приказ Минздравсоцразвития РФ от 29.05.2006 г. № 413 «Об утверждении Типового положения о комитете (комиссии) по охране труда»;

-                   Постановление Минтруда РФ от 22.01.2001 г. N 10 «Межотраслевые нормативы численности работников службы охраны труда в организации»;

-                   Постановление Минтруда РФ от 17.01.2001 г. № 7 «Об утверждении рекомендаций по организации работы кабинета охраны труда и уголка охраны труда»;

-                   Постановление Минтруда РФ от 08.02.2000 г. № 14 «Рекомендации по организации рабо­ты службы охраны труда в организа­ции»;

-                   Постановление  Минтруда Российской Федерации от 21.08.1998 г. № 37 «Квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и других служащих»;

-                   Федеральный закон от 12.01.1996 г. № 10-ФЗ «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности»;

-                   Постановление Минтруда РФ от 08.04.94 г. № 30 «Рекомендации по организации рабо­ты уполномоченного (доверенного) лица по охране труда профессиональ­ного союза или трудового коллектива»;

 

 

II. Примерный перечень документации по организации обучения:

 

33)договор об обучении руководителя организации, специалиста по охране труда, членов комитетов, комиссий, уполномоченных (доверенных) лиц по охране труда с учебной организацией, имеющей лицензию, прошедшей аккредитацию в установленном порядке;

34)протоколы проверки знаний при проведении обучения на предприятии;

35)положение о стажировке вновь принятых работников;

36)           личная карточка учета прохождения обучения работника (заполняется отделом кадров, службой охраны труда);

37)           удостоверения;

Графики:

 

38)           проверки знаний;

39)           проведения обучения;

40)           проведения инструктажей;

Перечень:

 

41)           работников, проходящих обучение и проверку знаний по охране труда в учебных организациях;

42)           работников, которые должны проходить стажировку;

43)           работников, освобожденных от первичного и повторного инструктажа на рабочем месте, но проходящих обучение и проверку знаний по охране труда на предприятии или в учебных организациях;

44)           инструкций по охране труда по профессиям или видам работ;

45)           вопросов для обучения (учебный план, расписание);

46)           вопросов проверки знаний по охране труда;       

 

Приказы о:

 

 

47)           проведении обучения на предприятии (отдельно для инженерно-технических работников (ИТР), административно – управленческого персонала (АУП), рабочего, обслуживающего персонала);

48)           направлении на обучение работников предприятия  в  учебную организацию;

49)           проведении, прохождении стажировки;

50)           назначении лиц, под руководством которых проходят стажировку вновь принятые работники;

51)           создании комиссии по проверке знаний при проведении обучения на предприятии (отдельно для инженерно-технических работников (ИТР) под председательством главного инженера, административно – управленческого персонала (АУП), рабочего, обслуживающего персонала - под председательством руководителя работ);

52)           пересмотре инструкций;

53)           продлении срока действия инструкции;

Программы:

 

 

54)           вводного инструктажа;

55)           первичных инструктажей на рабочих местах;

56)           обучения безопасным приемам труда;

57)           обучения оказанию доврачебной помощи пострадавшим на производстве;

58)           обучения по электробезопасности;

59)           обучения по пожаробезопасности;

Инструкции:

 

60)           вводного инструктажа;

61)           по охране труда по профессиям, должностям, по видам работ;

62)           по электробезопасности;

63)           по пожаробезопасности;

64)           по оказанию доврачебной помощи пострадавшим на производстве;

Журналы:

 

65)           регистрации вводного инструктажа;

66)           регистрации инструктажа на рабочем месте;

67)           учета инструкций по охране труда;

68)           учета выдачи инструкций по охране труда;

69)           учета выдачи документации по охране труда;

70)           учета выдачи распоряжений (допуска к самостоятельной работе, стажировок, закрепления ответственных лиц и т.д.;

 

Основание:

 

-     Трудовой кодекс Российской Федерации, ст.212, 214, 219, 225;

-     Постановление   Минтруда России и Минобразования России от 13.01.2003 г. № 1/29 «Порядок обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций»;

-     По­становление      Минтруда     РФ  от 17.12.2002 г. № 80 «Методические рекомендации по разработке   государственных   норматив­ных требований охраны труда»;

-     ГОСТ 12.0.004-90 ССБТ «Организация обучения безопасности труда»;

-     Приказ МЧС РФ от 12.12.2007 г. N 645 «Об утверждении Норм пожарной безопасности «Обучение мерам пожарной безопасности работников организаций»;

-     Приказ Госэнергонадзора Минэнерго России «Правила технической эксплуатации электроустановок потребителей» от 13.01.2003 г. № 6;

 

III. Примерный перечень документации по организации аттестации рабочих мест:

 

71)           график проведения аттестации рабочих мест;

72)           копия договора с аттестующей организацией;

73)           карты, ведомости и другие материалы по аттестации рабочих мест;

74)           копии сертификатов соответствия на СИЗ;

75)           план мероприятий по улучшению условий труда;

Приказы о:

 

 

76)           проведении аттестации рабочих мест;

77)           создании комиссии по аттестации рабочих мест;

78)           завершении аттестации рабочих мест;

Перечень:

 

79)           рабочих мест, подлежащих аттестации по условиям труда;

80)           вредных и/или опасных производственных факторов;

81)           профессий и должностей работников, занятых на работах с вредными условиями труда, которым положена выдача молока и (или) лечебно-профилактического питания;

82)           профессий и должностей работников, занятых на работах с вредными условиями труда, которым предоставляются льготы и компенсации;

83)           профессий и должностей работников, занятых на работах с вредными условиями труда, которым положен дополнительный отпуск;

84)           профессий и должностей работников, занятых на работах с вредными условиями труда, которым положен сокращенный рабочий день;

85)           профессий и должностей работников, занятых на работах с вредными условиями труда, которым положена льготная пенсия;

86)           профессий и должностей работников, получающих смывающие и обеззараживающие средства;

87)           выдаваемых СИЗ;

88)           инструкций по охране труда, с указанием номера и даты утверждения;

89)           технологические карты выполнения работ (описание операций, нормы времени на выполнение всех операций);

Протоколы:

 

90)           измерений вредных производственных факторов;

91)           оценки напряженности и тяжести производственных процессов;

92)           травмобезопасности рабочих мест;

93)           оценки обеспеченности работников средствами индивидуальной защиты;

Основание:

 

-     Трудовой кодекс Российской Федерации, ст.212, 212-1, 219-220, 222-224;

-     Приказ Минздравсоцразвития РФ от 26.04.2011 N 342н «Об утверждении порядка проведения аттестации рабочих мест по условиям труда»;

-     Приказ Минздравсоцразвития РФ от 10.02.2012 N 113н «Об утверждении Правил финансового обеспечения в 2012 году предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников и санаторно-курортного лечения работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами»;

-     Приказ  Минздравсоцразвития РФ от 17.12.2010 № 1122н «Об утверждении типовых норм бесплатной выдачи работникам смывающих и (или) обезвреживающих средств и стандарта безопасности труда «Обеспечение работников смывающими и (или) обезвреживающими средствами»;

-     Приказ Минздравсоцразвития РФ от 16.02.2009 N 45н «Об утверждении норм и условий бесплатной выдачи работникам, занятым на работах с вредными условиями труда, молока или других равноценных пищевых продуктов, Порядка осуществления компенсационной выплаты в размере, эквивалентном стоимости молока или других равноценных пищевых продуктов, и Перечня вредных производственных факторов, при воздействии которых в профилактических целях рекомендуется употребление молока или других равноценных пищевых продуктов»;

-     Постановление Правительства РФ от 13.03.2008 N 168 «О порядке определения норм и условий бесплатной выдачи лечебно-профилактического питания, молока или других равноценных пищевых продуктов и осуществления компенсационной выплаты в размере, эквивалентном стоимости молока или других равноценных пищевых продуктов»;

-     Руководство Р 2.2.2006-05 «Руководство по гигиенической оценке факторов рабочей среды и трудового процесса. Критерии и классификация условий труда»

-     ГН 2.2.5.1313-03 «Предельно допустимые концентрации (ПДК) вредных веществ в воздухе рабочей зоны»;

-     СанПиН 2.2.2.1332-03.2.2.2 «Гигиена труда. Технологические процессы, сырье, материалы и оборудование, рабочий инструмент. Гигиенические требования к организации работы на копировально-множительной технике. Санитарно-эпидемиологические правила и нормативы»;

-     СП 2.2.1.1312-03.2.2 «Гигиена труда. Проектирование, строительство реконструкция и эксплуатация предприятий. Гигиенические требования к проектированию вновь строящихся и реконструируемых промышленных предприятий. Санитарно-эпидемиологические правила»; 

-     СНиП 12-03-2001 «Безопасность труда в строительстве»;

-     СН 2.2.4/2.1.8.562-96 «Шум на рабочих местах, в помещениях жилых и общественных зданий и на территории жилой застройки»;

-     СанПиН 2.2.4.548-96 «Гигиенические требования к микроклимату производственных помещений»;

-     Постановление Каби­нета Министров СССР от 26.01.1991 № 10 «Списки производств, работ, профессий, долж­ностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение»;

-     Постановление Госкомтруда СССР и Секретариата ВЦСПС от 3.10.1986     № 387-22/78 «Об утверждении Типового положения об оценке условий труда на рабочих местах и порядка применения отраслевых перечней работ, на которых могут устанав­ливаться доплаты рабочим за условия труда»;

-     ГОСТ 12.2.049-80 «ССБТ. Оборудование производственное. Общие эргономические требования»; а также иные СанПиНы, СниПы, ГОСТы в соответствии со спецификой деятельности организации»;

-     ГОСТ 12.2.032-78 «ССБТ. Рабочее место при выполнении работ сидя. Общие эргономические требования»;

-     Постановление Правительства РФ от 20.11.2008 N 870 «Об установлении сокращенной продолжительности рабочего времени, ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска, повышенной оплаты труда работникам, занятым на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда»;

 

IV. Примерный перечень документации по эксплуатации средств индивидуальной защиты (СИЗ):

 

 

94)           личные карточки учета выдачи средств индивидуальной защиты*;

95)           протоколы испытаний средств защиты;

96)           сертификаты на СИЗ;

97)           заявки непосредственных руководителей работ или руководителей обособленных структурных подразделений о выдаче сверхнормативных СИЗ;

98)           инструкции по правильному применению отдельных видов СИЗ (страховочных поясов, самоспасателей и др.);

99)           ведомости выдачи одноразовых СИЗ, дерматологических средств;

100)      договор аренды СИЗ;

101)      договор на утилизацию СИЗ  по окончании срока эксплуатации при     наличии загрязнения высокотоксичными веществами;

Акты:

 

 

102)    испытания и проверки исправности СИЗ;

103)      о списании СИЗ в связи с истечением нормативных сроков носки;

104)      о пригодности СИЗ к дальнейшему использованию;

105)      о выбытии из оборота СИЗ, пришедших в негодность до окончания срока носки;

Приказы о/об:

 

 

106)    утверждении перечня локальных нормативов обеспечения СИЗ, с указанием сроков пользования;

107)      выдаче СИЗ;

108)      замене одного вида СИЗ на другой  - согласно коллективному договору;

Перечень:

 

109)    бесплатно выдаваемой специальной одежды, специальной обуви и др. средств индивидуальной защиты согласно типовым отраслевым нормам**;

Журналы:

 

110)      учета выдачи дежурных СИЗ;

 

Примечания:

* карточка оформляется на каждого работника, при получении СИЗ работник расписывается в карточке;

** составляется на основе действующих норм и включается приложением в коллективный договор.

 

Основание:

 

-            Трудовой кодекс Российской Федерации;

-            Гражданский кодекс Российской Федерации;

-            Налоговый кодекс Российской Федерации;

-            МР 2.2.8.0017-10. 2.2.8. Методические рекомендации «Гигиена труда. Средства коллективной и индивидуальной защиты. Режимы труда и отдыха работающих в нагревающем микроклимате в производственном помещении и на открытой местности в теплый период года» (утв. Главным государственным санитарным врачом РФ 28.12.2010);

-            Приказ Минздравсоцразвития России от 01.06.2009 N 290н «Межотраслевые правила обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты»;

-        Приказ Минздравсоцразвития РФ от 1.10.2008 N 541н «Типовые нормы бесплатной выдачи сертифицированной специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам сквозных профессий и должностей всех отраслей экономики, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях, или связанных с загрязнением»;

-            Приказ Минздравсоцразвития РФ от 20.04.2006 N 297 «Об утверждении Типовых норм бесплатной выдачи сертифицированной специальной сигнальной одежды повышенной видимости работникам всех отраслей экономики»;

-            ГОСТ Р 52538-2006 «Чистые помещения. Одежда технологическая. Общие требования»;

-            Приказ Министерства энергетики Российской Федерации от 30 июня 2003 г. N 261 «Об утверждении Инструкции по применению и испытанию средств защиты, используемых в электроустановках».

-            ОСТ 10 286-2001 «Санитарная одежда для АПК. Нормы  обеспечения. Правила применения и эксплуатации»;

-            Постановление Минтруда РФ от 31.12.1997 N 70 (ред. от 17.12.2001) «Об утверждении Норм бесплатной выдачи работникам теплой специальной одежды и теплой специальной обуви по климатическим поясам, единым для всех отраслей экономики (кроме климатических районов, предусмотренных особо в Типовых отраслевых нормах бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам морского транспорта; работникам гражданской авиации; работникам, осуществляющим наблюдения и работы по гидрометеорологическому режиму окружающей среды; постоянному и переменному составу учебных и спортивных организаций Российской оборонной спортивно-технической организации (РОСТО)»;

-          Постановление Госстандарта РФ от 26.12.1994 N 367 «О принятии и введении в действие Общероссийского классификатора профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов ОК 016-94» (вместе с «ОК 016-94. Общероссийский классификатор профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов») (дата введения 01.01.1996);

-      СНиП 2.09.04-87 «Строительные нормы и правила. Административные и бытовые здания»;

-      Типовые отраслевые нормы бесплат­ной выдачи специальной одежды, спе­циальной обуви и других средств ин­дивидуальной защиты - ряд постановлений Минтруда, Минздравсоцразвития РФ;

-     Методические рекомендации по обеспечению работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты,  2011 г.; www.econom.rkomi.ru.

 

V. Примерный перечень документации по организации прохождения медицинских осмотров:

 

111)    сведения о состоянии здоровья  работников, об имеющихся профзаболеваниях;

112)    график проведения периодических медицинских осмотров                        (составляется отделом кадров при непосредственном участии руководителей подразделений);

113)   заключительный акт о прохождении периодического медосмотра, выданный медучреждением;

Приказы:

 

 

114)    о прохождение предварительного при поступлении на работу и  периодических медосмотров согласно перечня контингента, подлежащего прохождению медосмотра.

Перечень:

 

115)    контингента работников, подлежащего прохождению медосмотра при приёме на работу и периодическому медосмотру (приложение 3);

116)    контингента работников, подлежащего прохождению медосмотра в центрах проф. патологии и других медицинских организациях, имеющих лицензии на экспертизу проф.пригодности и экспертизу связи заболевания с профессией (1 раз в 5 лет) (приложение 5).

 

Основание:

 

-     Трудовой кодекс Российской Федерации, 212, 213;

-     Приказ Минздравсоцразвития РФ от 12.04.2011 г. N 302н «Об утверждении перечней вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), и Порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда»;

-     Приказ Минздравсоцразвития РФ от 11.04.2011 г.  N 295н «Об утверждении Административного регламента по предоставлению государственной услуги по проведению медико-социальной экспертизы»;

-     СанПиН 2.2.2/2.4.1340-03 «Гигиенические требования к персональным электронно-вычислительным машинам и организации работы»;

-     Постановление Правительства РФ от 15.12.2000 N 967 «Об утверждении Положения о расследовании и учете профессиональных заболеваний». Применяется в части, не противоречащей Трудовому кодексу РФ,

-     СанПиН 2.2.0.555-96 « Гигиенические требования к условиям труда женщин. Санитарные правила и нормы»;

-     СанПин 4616-88 «Санитарные правила по гигиене труда водителей автомобилей»;

-----------------------------------------------

Примечания: согласно СанПин 4616-88, п. 5.3. Запрещается привлекать к сверхурочным работам и устанавливать продолжительность рабочей смены более 10 ч:

-                   водителям со стажем вождения автомобиля менее трех лет;

-                   в возрасте свыше 55 лет;

-                   часто и длительно болеющим (3 и более раза в году, длительность одного случая утраты трудоспособности 30 и более дней), допущенным медицинскими водительскими комиссиями к управлению автотранспортными средствами в виде исключения.

 

VI. Примерный перечень документации по организации расследования несчастных случаев и профессиональных заболеваний

 

117)    материалы расследования несчастного случая – памятка страхователя о перечне документов, предоставляемых в исполнительный орган страховщика (приложение 5);

118)   объяснительная потерпевшего;

119)   запрос в медучреждение о степени тяжести полученной травмы;

120)   запрос в медучреждение об окончательном диагнозе по полученной травме (по мере выхода потерпевшего на работу);

121)   больничные листы;

122)   сопроводительные письма с описанием приложенных документов в филиал Фонда социального страхования Российской Федерации: по расследованию несчастного случая и по итогам расследования несчастного случая;

123)      сообщение о последствиях несчастного случая на производстве по ф.8;

124)   окончательный диагноз по заключению (справке) лечебного учреждения  по ф. 316.

125)      микротравм.


--------------------------

Примечания:

-                   при легком несчастном случае акт Н-1 готовится в 3х экземплярах: 1 экз.  остается на предприятии, 1 экз.- пострадавшему, , 1 экз. в региональное управление ФСС;

-                    при тяжелом (групповом) несчастном случае материал готовится в нескольких экземплярах:   1 экз.  остается на предприятии, по 1 экз. выдается пострадавшим, 1 экз.-  в региональное управление ФСС, 1 экз. в прокуратуру, 1 экз. в инспекцию по труду и (или) в другие органы надзора, в зависимости от причины несчастного случая.

 

 

Основание:

 

-                 Трудовой кодекс Российской Федерации, 228-231;

-                 Федеральный закон от 24.07.1998 N 125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний»;

-                 Федеральный закон от 29.12.2006 г. N 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством»;

-                 Приказ Минздравсоцразвития РФ от 10.02.2012 N 113н «Об утверждении Правил финансового обеспечения в 2012 году предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников и санаторно-курортного лечения работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами»;

-                 Приказ от 24 апреля 2008 г. № 194н «Медицинские критерии определения степени тяжести вреда,  причиненного здоровью человека»;

-                 Приказ Минздравсоцразвития России от 24.02.2005 N 160 «Схемы определения степени тяжести повреждения здоровья при несчастных случаях на производстве»;

-                 Приказ Роструда от 21.02.2005 г. № 21 «О порядке предоставления оперативных аналитических сведений о групповых несчастных случаях с тяжелыми последствиями и иных чрезвычайных происшествиях и о состоянии и причинах производственного травматизма»;

-                 Приказ Минздравсоцразвития от 15.04.2005 г. N 275 «О формах документов, необходимых для расследования несчастных случаев на производстве»;

-                 Постановление  Министерства труда и социального развития Российской Федерации от 24.10.2002 г. N 73;

-                 Постановление Правительства РФ от 15.12.2000 г. № 967 «Положение о расследовании и учете профессиональных заболеваний»;

-                 Приказ государственного комитета СССР по народному образованию от 1.10.1990 г. № 639 «О введении в действие положения о расследовании и учете несчастных случаев с учащейся молодежью и воспитанниками в системе гособразования СССР»;

 

VII. Примерный перечень документации по обеспечению безопасной эксплуатации зданий, сооружений, оборудования, техники, инструментов:

 

Журналы регистрации:

 

 

126)      несчастных случаев на производстве;

127)      непроизводственных несчастных случаев;

128)    несчастных случаев с командированными в данную организацию, обучающимися (воспитанниками), студентами, проходящими практику (стажировку) на предприятии;

129)      несчастных случаев с работниками подрядных организаций;

130)      акты приемки, проверки, осмотра  техники, оборудования,  инструмента в   эксплуатацию и (или) браковки;

1)    графики осмотра, планово - предупредительного ремонта зданий, сооружений, техники, оборудования,  инструментов;

131)      графики плана производства работ (ППР);

132)      технические паспорта зданий, техники,  оборудования,  инструментов;

133)      инструкции по эксплуатации;

134)      технологические карты;

Приказы о:

 

 

135)      назначении ответственных лиц за организацию и производство работ повышенной опасности;

136)      назначении ответственных за безопасную эксплуатацию электротехнического и другого оборудования;

137)      обучении ответственных лиц, присвоение группы допуска;

138)      назначении комиссии по проверке, осмотру зданий и сооружений, приемке  оборудования,  инструмента в эксплуатацию и (или) браковки;

Перечень:

 

139)      работ повышенной опасности;

140)      должностей ИТР и электротехнологического персонала, которым необходимо иметь соответствующую группу допуска;

141)           должностей работников, которые должны иметь 1 группу по электробезопасности;

142)           оборудования, техники, инструментов с датой приобретения, сроком эксплуатации;

Журналы:

 

143)      по эксплуатации здания и сооружения;

144)      учета и содержания защитных средств (формы некоторых журналов приведены в приложении 6);

145)      учета инструктажей водителей по безопасности движения;

146)      регистрации нарядов - допусков к работе повышенной опасности;

147)      учета и осмотра такелажных средств, механизмов и приспособлений;

148)      учета присвоения группы по электробезопасности неэлектротехническому персоналу;

149)      учета и испытания лестниц и стремянок, приемки и осмотра лесов и подмостей;

150)      контрольных проверок;

151)      сменные или оперативные, ремонтные журналы;

Паспорта:

 

152)      зданий, сооружений, оборудования, техники, инструментов;

Инструкции:

 

 

153)      по эксплуатации оборудования, техники, инструментов.

 

дополнительно

 

при  эксплуатации электрооборудования,

тепловых энергоустановок, лифтов

 

1)    удостоверения ИТР и элетротехнологического персонала о проверке знаний;

2)    журнал проверки знаний по технической безопасности у неэлетротехнологического персонала с  группой по электробезопасности I;

3)    журналы регистрации протоколов и удостоверений;

4)    журнал учета и содержания средств индивидуальной и коллективной защиты;

5)    журнал испытаний СИЗ.

        дополнительно

при  эксплуатации транспорта

 

1)    журнал учета выдачи путевых листов;

2)    журнал выпуска на линию;

3)    путевой лист;

4)    журнал предрейсового медосмотра

5)    положение об организации предрейсового медосмотра;

 

дополнительно

 при  эксплуатации лифтов, кранов, использовании  ядохимикатов,

(СДЯВ сильно - действующие ядовитые вещества)

 

  1. договор страхования риска ответственности

 

Основание:

 

-                 Трудовой кодекс Российской Федерации, ст.212, 215;

-                 Приказ Минэнерго РФ от 13.01.2003 г. N 6 «Об утверждении Правил технической эксплуатации электроустановок потребителей»;

-                 Постановление Госгортехнадзора РФ от 18.03.2003 г. N 9 «Об утверждении правил безопасности систем газораспределения и газопотребления»;

-                 Постановление Госгортехнадзора РФ от 05.06.2003 г. N 60 «Об утверждении Правил устройства и безопасной эксплуатации стационарных компрессорных установок, воздухопроводов и газопроводов»;

-                 Постановление Госгортехнадзора РФ от 11.06.2003 г. N 88 «Об утверждении Правил устройства и безопасной эксплуатации паровых и водогрейных котлов»;

-                 Постановление Госгортехнадзора РФ от 11.06.2003 г. N 90 «Об утверждении Правил устройства и безопасной эксплуатации трубопроводов пара и горячей воды»;

-                 Постановление Госгортехнадзора РФ от 11.06.2003 г. N 91 «Об утверждении Правил устройства и безопасной эксплуатации сосудов, работающих под давлением»;

-                 Приказ Минэнерго РФ от 24.03.2003 г. N 115 «Об утверждении Правил технической эксплуатации тепловых энергоустановок»;

-                 ПОТ РМ-008-99 «Межотраслевые правила по охране труда при эксплуатации промышленного транспорта (напольный безрельсовый колесный транспорт)»;

-                 Постановление Госгортехнадзора РФ от 31.12.1999 г. N 98 «Об утверждении «Правил устройства и безопасной эксплуатации грузоподъемных кранов» (ПБ 10-382-00)

-                 Постановление Правительства РФ от 10.03.1999 г. N 263 «Об организации и осуществлении производственного контроля за соблюдением требований промышленной безопасности на опасном производственном объекте»;

-                 ПОТ РО 14000-004-98 «Положение. Техническая эксплуатация промышленных зданий и сооружений»;

-                 СанПиН 2.2.2.540-96. 2.2.2 «Технологические процессы, сырье, материалы и оборудование, рабочий инструмент. Гигиенические требования к ручным инструментам и организации работ. Санитарные правила и нормы» (вместе с «Методикой ориентировочной оценки ожидаемых уровней звукового давления на рабочем месте (на расстоянии 1 м от контура оборудования) по уровням его звуковой мощности», «Правилами построения режимов труда для работающих с ручными инструментами»).

 

Руководитель Центра «ОТ и АРМУТ»                             Акаев М. З.